索引号: | 621026hsz000/20250226-00019 | 发布机构: | |
生效日期: | 2025-02-26 | 废止日期: | |
文 号: | 所属主题: | 财政预决算 |
宁县第四中学 2025年部门预算公开
目 录
第一部分 部门/单位基本概况
一、部门/单位职责
二、机构设置情况
第二部分 2025年部门/单位预算情况说明
一、收支总体情况
二、一般公共预算情况
三、一般公共预算财政拨款“三公”经费、培训费、会议费等情况
四、一般公共预算财政拨款机关运行经费情况
五、政府采购安排情况
六、国有资产占用情况
七、其他重要事项情况说明
八、预算绩效管理情况
九、名词解释
第三部分 2025年部门(单位)预算公开表
一、部门/单位收支总体情况表
二、部门/单位收入总体情况表
三、部门/单位支出总体情况表
四、财政拨款收支总体情况表
五、财政拨款支出表
六、一般公共预算支出情况表
七、一般公共预算基本支出情况表
八、一般公共预算财政拨款“三公”经费、会议费、培训费支出情况表
九、一般公共预算财政拨款机关运行经费表
十、政府性基金预算支出情况表
十一、部门管理转移支付表
十二、国有资本经营预算支出情况表
十三、部门/单位整体支出绩效目标表和项目支出绩效目标表
前言
按照《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国预算法实施条例》以及财政部《地方预决算公开操作规程》《关于推进部门所属单位预算公开的指导意见》和《中共甘肃省委办公厅 甘肃省人民政府办公厅关于进一步推进预算公开工作的实施方案》要求,现将2025年部门预算公开如下:
一、单位职责
坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,承担普通高中教育教学,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
二、机构设置情况
(一)机关内设机构
宁县第四中学设4个内设机构:
1、办公室
协调学校内设处室工作,承办文秘、人事、档案、考核、岗位设置、职称晋升、印鉴管理、对外宣传、来宾接待、法人登记及编制等事务。
2、教务处
安排并落实学校教育教学活动,负责课程、学籍建档管理、招生编班等工作。
3、思政处
实施学校德育工作,负责学生社会实践活动、心理咨询、管理及考核班级、教育和处理违纪学生、家校联系等工作。
4、后勤处
负责学校的后勤保障工作,按规定收支经费;负责师生餐饮、校产管理、学校整体规划及基建、校舍及各类软硬件护修、校园卫生清洁及考核、校园安全管理等工作。
(二)参照公务员法管理单位
宁县第四中学为财政全额拨款事业单位
(三)直属事业单位
宁县第四中学无直属事业单位。
三、部门/单位收支总体情况
按照预算管理有关规定,2025年部门(单位)收支包括机关预算和直属单位预算在内的汇总情况。
2025年部门收支总预算3736.34万元。按照综合预算的原则,部门(单位)所有收入和支出均纳入部门预算管理。收入包括:一般公共预算拨款收入、事业收入、使用非财政拨款结余、上年结转;支出包括:教育支出、社会保障和就业支出、卫生健康支出。
(一)收入预算
2025年收入预算3736.34万元(详见部门/单位预算公开表1,2)。包括:
一般公共预算收入3431.25万元,占91.83%;
教育收费收入245.86万元,占6.58%。
上年结余收入59.23万元,占1.59%;
(二)支出预算
2025年支出预算3736.34万元(详见部门/单位预算公开表3)。其中:基本支出3736.34万元, 占100%。上年结转0万元, 占0%。
四、一般公共预算情况
2025 年一般公共预算当年支出3431.24万元,包括:一般公共服务支出0万元、公共安全支出0万元、教育支出2845.50万元、科学技术支出0万元、社会保障和就业支出414.72万元、卫生健康支出171.02万元、其他支出0万元。具体安排情况如下(详见部门(单位)预算公开表4,5,6,7):
(一)基本支出
2025年基本支出3431.24万元,比2024年预算增加80.53 万元,增长2.07%,增长的主要原因是人员工资正常晋升,人员经费相应增加。
其中:人员经费支出3095.92万元,主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、伙食补助费、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、医疗费、其他工资福利支出、离休费、退休费、退职(役)费、抚恤金、生活补助、救济费、医疗费补助、助学金、奖励金、代缴社会保险费 、其他对个人和家庭的补助等。
公用经费支出335.32万元,主要包括:办公费、印刷费、电费、邮电费、取暖费、差旅费、维修(护)费、租赁费、培训费、专用材料费、劳务费、委托业务费、工会经费、福利费、其他交通费用、其他商品和服务支出、办公设备购置、专用设备购置等。
(二)项目支出
2025年一般公共预算财政拨款项目支出预算0万元,比2024年预算增加0万元,增长0%。
(三)支出功能分类说明
1.教育(205类)普通教育(02款)高中教育(04项)支出2025年预算数为3150.59万元,比2024年预算增加97.62万元,主要原因是学生人数增加预算支出增加。
2.社会保障和就业支出(208类)行政事业单位养老保险支出(05款)事业单位离退休(02项)2025年预算数为11.35万元,比2024年预算减少6.76万元,主要原因是遗属供养人员工资列支为优抚支出。
3.社会保障和就业支出(208类)行政事业单位养老支出(05款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(05项),2025年预算数为377.69万元,比2024年预算增加57.54万元,增长原因为人员增加养老保险预算增加。
4.抚恤(208类)优抚支出(08款)其他优抚支出(99项),2025年预算数为4.21万元,比2024年预算增加4.21万元,增长原因为支出科目调整预算增加。
5.社会保障和就业支出(208类)其他社会保障和就业支出(99款)其他社会保障和就业支出(99项)2025年预算数为21.47万元,比2024年预算增加1.16万元,主要原因是人员增加,职工工伤保险及失业保险相应增加。
6.卫生健康支出(210类)行政事业单位医疗(11款)事业单位医疗(02项)2025年预算数为171.02万元,比2024年预算增加8.68万元,主要原因是人员增加,职工医疗保险相应增加。
五、部门(单位)一般公共预算财政拨款“三公”经费、培训费、会议费等情况
(一)“三公”经费情况说明
“三公”经费预算0万元,较2024年预算增加(减少)0万元。
1.因公出国(境)费用0万元,较2024年预算增加(减少) 0万元,增长(下降)0%。
2.公务接待费0万元,较2024年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%。
3.公务用车购置及运行维护费0万元(其中:公务用车购置 0万元,公务用车运行维护费0万元),较2024年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%。
(二)培训费预算情况说明
4.培训费5万元,较2024年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%。
(三)会议费预算情况说明
5.会议费0万元,较2024年预算增加(减少)0万元,增长(下降)0%。
六、一般公共预算财政拨款机关运行经费情况
机关运行经费335.32万元,较2024年预算减少1.03万元,下降0.31%,下降主要原因执行过苦日子工作规定,节俭办学,节约开支。学校运行经费相对减少。
七、政府采购安排情况
2025年,部门(单位)政府采购预算总额101万元,其中:政府采购货物预算101万元,政府采购工程预算0万元,政府采购服务预算0万元。
2025年,部门(单位)面向中小企业预留政府采购项目预算金额0万元,小微企业预留政府采购项目预算金额0万元。
八、国有资产占用情况
上年末固定资产金额为5641.10万元。其中:办公用房 670平方米,价值30.72万元;业务用房23317平方米,价值2070.34万元。预算部门(单位)共有公务用车0辆,价值0万元。单价20万元以上的设备价值0万元。2025年拟采购固定资产约101万元。
九、其他重要事项情况说明
(一)政府性基金预算支出情况
未安排预算,政府性基金预算支出情况表为空表。
(二)非税收入情况
2025年本单位涉及非税收入,2025年计划征收245.86万元。其中:市级批准设立2个,主要是学费、住宿费,分别计划征收229.32万元,16.54万元。
(三)重点项目情况
本单位年初预算未安排项目支出,无重点项目说明。
(四)部门管理转移支付情况
未安排预算,单位管理转移支付表为空表。
(五)国有资本经营预算支出情况
未安排预算,国有资本经营预算支出情况表为空表。
十、预算绩效管理情况
(一)2024年预算绩效管理工作情况。
按照《中共中央 国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》《中共甘肃省委 甘肃省人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》等相关要求,我们将绩效理念和方法融入预算编制、执行、决算和监督全过程认真开展各项工作。
1.绩效目标管理情况。2024年度,按照“谁申请资金,谁设置目标”的原则,纳入部门预算管理的部门/单位整体支出和项目绩效目标3个,按规定随年度预算一并公开项目3个,公开率为100%。
2.绩效运行监控情况。2024年7月,组织开展1-6月绩效运行监控项目 3个,占本部门/单位项目的100%。截至7月底,如期完成预算执行和绩效目标指标值的项目3个,完成率为100%。开展1-9月绩效运行监控项目3个,占本部门(单位)项目的100%。截至10月底,如期完成预算执行和绩效目标指标值的项目3个,完成率为100%。
3.绩效自评开展情况。2024年度,组织开展绩效自评项目共1个,其中,部门(单位)整体支出1个,项目支出2个,绩效自评覆盖率为100%。绩效自评结果已随部门决算报送财政局,将随决算一并公开。
4.绩效结果应用情况。根据2024年度绩效运行监控、绩效自评等情况,当年盘活财政资金0万元,2025年度增加(减少)部门预算项目0个,增长率/压减率0%。同时对政策和项目资金管理作出调整的0个。
(二)2025年绩效目标编制情况
2025年,纳入部门/单位预算绩效目标管理的项目1个。其中,部门整体支出绩效目标围绕基本运行、重点履职、社会影响、能力建设四个维度,设置二级指标18个、三级指标28个;2025年未安排项目支出预算。
十一、名词解释
1、财政拨款:指由一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算安排的财政拨款数。
2、一般公共预算:包括公共财政拨款(补助)资金、专项收入。
3、财政专户管理资金:包括专户管理行政事业性收费(主要是教育收费)、其他非税收入。
4、其他资金:包括事业收入、事业经营收入、其他收入等。
5、基本支出:包括人员经费、公用经费(定额)。其中,人员经费包括工资福利支出、对个人和家庭的补助。
6、项目支出:部门(单位)支出预算的组成部分,是各部门(单位)为完成其特定的行政任务或事业发展目标,在基本支出预算之外编制的年度项目支出计划。
7、“三公”经费:指因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
8、机关运行经费:为保障行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
宁县第四中学
2025年2月24日
宁县第四中学2025年部门整体支出绩效目标表及县列项目绩效目标申报表.pdf
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