宁县人民政府

宁县县直机关工委2017年度决算说明

一、部门基本情况

1 、部门职能：县直机关工作委员会是县委的派出机构，是县委的重要工作部门，负责领导县直机关党的建设工作。一、宣传和贯彻执行党的基本路线和方针政策，宣传和执行党中央、上级党组织和本组织决议。根据上级党组织的重大决定和指示，研究制定机关党建工作规划，领导、督查和指导机关党组织的工作。二、审查组建机关党组织，督促和指导机关党组织按期对班子进行换届改选，健全领导班子。按照干部管理权限，考察审批机关党组织的班子成员。三、对机关党组织贯彻执行上级党组织和本组织的决议、决定、重要工作部署等情况进行督查和考核。配合组织、人事部门，对机关单位的党建工作、领导班子及领导干部进行考核和民主评议。四、对机关入党积极分子进行教育、培训和考察，按照《中国共产党章程》规定，坚持标准，严格程序，做好机关发展党员工作。五、参与、检查和指导机关党组织民主生活会等党内生活，并提出意见和建议。协助其做好机关党员干部的思想政治教育工作和本单位的精神文明建设工作。

2、机构设置：宁县县直机关工委是全额拨款公务员管理行政单位，隶属于县委。

3、人员情况：宁县县直机关党建实有干部行政编制4名，在职 6名，其中：书记1名，副书记1名，副主任科员1名，科员2名；遗属供养2名。

二、部分预算执行情况分析:

1 、收入支出结构分析

（1 ）收入情况：2017年财政拨款收入为632047元。

（2）支出情况：2016年总支出628947元，结余60300元。基本支出628947元，占总支出100%（其中：工资福利支出424767元，占基本支出的76%；商品和服务支出191680元，占基本支出的22%；生活补助支出6480元，占基本支出的2%。

(3 )无项目支出。

2 、收入支出与预算对比分析

年初预算数（查经费包干文）425300元，支出数425300元（其中项目支出0元），决算数628947元。

3 、收入支出与上年对比:

今年我委收入632047元,比去年522047元多收110000元,同比上升13%。主要是与去年的公用经费相比增加了了110000元。

4、年末收支结余情况分析

结余60300元。

5、资产负债情况分析：

年初固定资产为188260元，年内购置 4864元。年末固定资产为 193124元。实际增加固定资产4864元。

三、2017年度取得的主要工作成效

一、着眼大局，机关党建工作安排部署到位

根据全市机关党建工作会议、县委第十五届十二次全委扩大会议精神，在回顾总结过去一年机关党建工作的基础上，紧紧围绕全县中心工作，结合机关实际，制定印发《2017年县直机关工委工作重点》、《2017年县直机关党建工作要点》和《2017年县直机关党员干部理论学习安排意见》，与机关各党组织分别签定《2017年机关党建工作目标管理责任书》，全面安排部署了机关党建工作。

二、夯实基础，机关党的组织建设进一步加强

根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》（以下简称《条例》），结合机关实际，进一步优化机关党组织设置，理顺隶属关系，扩大覆盖面，加强班子建设，夯实组织基础。今年以来，先后审查批准成立了县委考核办、县委信访局、县住房公积金管理部3个机关党支部，改建了县委党校、县商务局2个党总支，撤销了县委调研室、县宾馆2个党支部。根据《条例》规定和县委组织部《关于严格落实基层党组织按期换届制度的通知》精神，督促、指导县科技局等96个任期届满的机关党组织，按期对班子进行了换届改选，换届改选率96%，调整充实机关党组织班子成277名。按照“先进支部抓巩固、一般支部抓提高、后进支部抓转化”的思路，持续抓了机关示范支部创建、机关党组织分类定级和软弱涣散党组织班子的整顿与提升工作，创建县财政局、县国税局等示范支部7个；评定出县委办、县财政局等一类机关党组织23个，县政协机关、县检察院等二类机关党组织31个，县扶贫办、县税监局等三类机关党组织22个；转化县体育局、县残联、县国土局等软弱涣散机关党组织6个。

三、坚持标准，新发展的党员质量不断提高

认真贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》、《中共庆阳市委关于进一步加强党员发展工作的通知》及县委有关发展党员工作的规定要求，坚持标准，严格程序，严把关口，着力提高发展党员质量。4月份，以新《中国共产党章程》、“两学一做”学习教育等为主要内容，组织举办全县入党发展对象培训班1期，培训入党发展对象77名。严格履行入党积极分子和发展对象备案、政审、培训、公示、预审、谈话、审批等程序，把好“入口”关，先后审查批准接收预备党员15名，转正预备党员29名。2-6月份，根据《关于开展党员组织关系集中排查工作的通知》（宁组发[2017]9号）要求，结合实际，印发了《关于县直机关开展党员组织关系集中排查工作的通知》，指导机关各党组织以党员组织关系介绍信和县直机关工委发展党员审批文件为依据，对本支部党员组织关系严肃认真地进行了“地毯式”排查，排查结果按时限要求上报县委组织部。通过党员组织关系集中排查，向机关党员再次配发了党员证，完善更新了机关党员信息库，避免了机关党员组织关系挂空和党员流失等问题。

四、落实规定，机关党建业务日趋规范

为全面提升机关党务业务人员的业务能力和工作水平，针对机关党建常规性工作中存在的突出问题，以学习贯彻中央修订的《中国共产党发展党员工作细则》为主要内容，以机关党组织的设置与换届、发展党员工作程序与方法、党员组织关系转递程序与方法、党内统计内容与方法、党费收缴与管理规定为重点，对县直机关党务业务人员进行了集中培训。同时编印配发《县直机关党建常规性工作手册》，作为党务业务工作的重要遵循。7月份以来，根据《中共庆阳市委组织部关于从严加强党费收缴和党员组织关系接转工作的通知》（宁组发[2017]49号）、《中共中央组织部关于在“两学一做”学习教育中开展党费收缴工作专项检查的通知》（宁组发[2017]66号）和《关于进一步做好党费收缴工作专项检查的通知》（宁组发[2017]67号）精神，结合实际，下发了《关于县直机关开展党费收缴专项检查工作的通知》，指导机关各党组织认真开展党费收缴专项检查工作，进一步规范了机关党费收缴与管理工作。截至目前，机关各党组织党费收缴专项检查工作已基本结束，共清理补交2008年4月以来党员拖欠党费52237元。

五、突出重点，机关党员教育工作成效明显

按照县委安排，指导县直机关党组织在深入开展“三严三实”和干部作风大整顿活动的基础上，组织党员干部认真学习《中国共产党章程》、习近平总书记系列重要讲话和党的十八届六中全会精神，严格落实“三会一课”、“主题党日”、“党性锤炼日”等制度，扎实开展“两学一做”学习教育，机关党员教育管理工作初见成效。5月份，会同县委组织部，组成督查组，采取听（听汇报）、看（看阵地）、查（查资料）等方式，对机关党建工作和“两学一做”学习教育进行专项督查，有效地促进了机关党建工作和“两学一做”学习教育的开展。会同县纪委，在县直机关组织开展了《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》电视知识竞赛活动，组队参加全市决赛，荣获三等奖。6月份，组织县直机关全体党员参加全市“两学一做”学习教育知识竞赛，15名党员荣获优秀个人答题奖。根据县委安排，组织机关各党组织自下而上，开展了“双优一先”评选活动，推荐县委表彰机关先进基层党组织4个、优秀党务工作者3名、优秀共产党员13名。“七·一”前，组织开展了庆祝建党96周年县直机关新老党员重温入党誓词活动，对机关党员进行了党的宗旨和党性教育。慰问机关困难党员和老党员7名，发放慰问金7000元。

六、统筹兼顾，各项中心工作任务如期完成

5月份，工委1名科级干部被县委抽调参加了全县乡镇换届考察工作。7-11月份，根据县委安排，组织机关各党组织自下而上，评选推荐出席县第十六次党代会代表116名，工委2名科级干部当选县第十六次党代会代表。认真贯彻落实中央、省市县委关于开展“双联”与扶贫工作的重要指示精神，会同市委政研室、县农机局和县委党史办，深入开展“双联”与扶贫工作。今年以来，帮助新宁镇黄山村和帮扶户，分别研究制定了年度脱贫计划。严格落实帮联干部驻村工作制度，帮联干部驻村时间均达到规定要求。积极组织开展与“双联”村党支部结对共建、惠农政策宣讲、送温暖等活动，为新宁镇黄山村捐赠价值1700元的“三合一”打印机1台。9、12月份，工委2名科级干部被县委抽调参加了全县精准扶贫核查评估验收工作。